个人检视剖析材料
个人检视剖析材料 按照统一安排,结合前段时间学习教育、调查研究、检视问题和整改落实情况,本人联系思想工作实际,深入查摆具体问题,并围绕思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,特别是在主观上、思想上进行深刻检视,并提出整改措施。现将个人检视情况汇报如下:
一、 主题教育收获 1、 理论学习实现新收获 思想是行动的先导,理论是实践的指南,通过主题教育集中学习和个人自学,坚持集中会审读原著、学原文、悟理论,理论水平和政治素养进一步提升。
2、 思想政治收到新洗礼 思想清洗、政治坚定,是回应人民关切、成就党的事业的关健所在。通过主题教育,使自己思想上来一次升华,在政治上来一次淬炼,在坚持旗帜鲜明讲政治、坚决做到两个维护取得新成效。
3、 干事创业有了新担当 坚持把改字贯穿始终,一刀刃向内的的自我革命精神推动整改落实。群策群力推动专项整治。坚持既查既改,做到用于斗争、全面整改,切实提升了担当能力和本领。
4、 为民服务发展新作为 坚持聚焦群众反映的问题开展专项整治,以好的作风深入到困难大、矛盾多的地方实地调研,了解民情、掌握实情、寻求良策,在解决难题、推动工作上拿出了管用的实招硬招。不断展现新作为,提升了服务群众的能力和水平,增强了群众感情。
5、清正廉洁得到新加强坚持发扬自我革命精神,坚持刀刃向内、敢于刮骨疗毒、敢于壮士断腕,通过廉政教育、警示教育,不断提高了清正廉洁水平,筑牢了思想道德防线。
二、梳理检视问题 自己对在学习研讨中查摆的问题,对照党章党规找出的问题,调研发现的问题,群众反映的问题,谈心谈话指出的问题,工作考核中所反馈的问题和指出的意见,上年度民 主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题进行梳理汇总,共梳理检视问题11个。其中,已经解决的2个,正在解决的7个,一时难以解决的2个。具体汇报如下:
(一)已经解决的问题2个 (1)贯彻上级部署要求不到位(解决措施:一是强化“四个意识”,牢记职责使命,坚决做到言行一致、对党绝对忠诚。二是强化执行力,带头落实中央和省委的方针政策,带头执行决策部署,做到不打折扣、不搞变通,真正把上级决策落到实处。) (2)管理干部个够严格(解决措施:一是摆正自 身地位,树立正确的价值观,牢记为民服务的宗旨,严肃工作纪律。二是自觉抵制讲面子,严格考核,用制度规范人、规范自己,用考核警示认、警示自己。
(二)正在解决的问题7个 1、理论学习不够深入系统(解决措施:一是加强个人自学,提升主动学习意识,合理安排学习时间,认认真真、原原本本学习规定内容和自选书目,带着问题学,联系实际改。二是积极参加中心组集中学习研讨活动,进一步深化思想认识,查找差距不足,明确努力方向,并通过与班子成员交流学习体会、学习心得、学习收获,借鉴好的学习方法,汲取好的学习成果。) 2、解决群众难题力度不够(解决措施:一 是勇于担当,迎难而上,坚决杜绝“等、靠、要"思想,敢于直面和解决矛盾问题,积极化解各种复杂矛盾。二是尽职尽责做好挂职期间各项工作,克服求稳不求进的心态,多做对发展有益的事情。) 3、深入基层不够(解决措施: -是深入群众一-线开展调研,形成常态化的工作制度。善于倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急。二是及时了解和关注基层干部职工的思想和工作动态,帮助解决具体问题,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。) 4、执行力还不够强(解决措施:一是学会“弹钢琴”,抓住工作重点,统筹规划、合理安排、协调推进,进一-步提高决策客观性、合理性和科学性。二是树立为民主动服务意识,积极改进工作方式,加大政策宣传力度,深入基层调研,为群众排忧解难。
5、推进发展的责任感还不强(解决措施:一是牢固树立大局意识,对于上级政策认真学习领会,结合实际抓好落实。二是在落实过程中要站在大局谋划工作、推进工作,真正做到利民长远,政策不变形走样。) 6、推进工作落实力度不够(解决措施:一是加大落实力度,不折不扣地落实执行中央和省委的决策部署,结合实际创造性地开展工作。二是克服等靠要思想,研究探索破解难题的办法,扎实推进各项工作。) 7、工作中存在重部署轻落实现象(解决措施:一是积极开拓进取,讲究方法,注重实际,提高工作水平。二是不断更新观念,学习外地先进经验,努力提高自己驾驭整体工作的本领,加强自己工作能力和修养。) (三)、一时难以解决的问题2个 1、工作进取心不强(解决措施: -是调整状态,保持高昂的工作热情,实事求是、求真务实。二是做到一件事抓到底、抓出成果,杜绝搞形式主义、做表面文章的现象,全身心投入到工作中去。) 2、工作不严谨不细致(解决措施:一是强化制度建设,严格工作标准,严格执行工作制度,加强和规范各项工作规范,以严实高效的作风,提升工作的精细化水平,严格按一流标准扎实开展各项工作。二是不断展现新作为,提升了服务群众的能力和水平,增强了群.众感情。对照各领域工作找准“标尺”,并进行合理的分工,强化争创一流意识。) 三、问题根源剖析 对照梳理检视的问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真分析问题症结,从思想、政治、作风、能力廉政等方面深入剖析根源。
(一)思想方面我参加工作20余年,工作职务和工作环境基本没有变化。这些年来我兢兢业业为群众服务,未出现任何问题,但随着工龄逐渐增大,自认为凭已有的社会和工作经验做好本职工作就完全可以的错误想法开始抬头,出现了经验主义作怪的问题,而且总觉得干乡镇工作不需要学那么多理论,于是就缺乏学习当前新理论新知识的强烈愿望,学习主动性不强,没有把学习作为一-种重要的工作推力,也没能很好地运用科学理论与时俱进地改造自己的世界观、人生观和价值观。对政治理论存在思维定式,学习时容易走马观花,学个皮.毛、看个热闹,没有真正入心入脑,看书、读报也是三分钟热血,思想严重落伍于改革发展潮流,对党在新的历史条件下的腐朽没落文化和社会思潮缺乏运用马克思主义立场和观点的分析批判能力,这样下去工作中势必会出现各种各样的问题。
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