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法院述职述廉报告,法院个人述职述廉报告,法院年终述职述廉报告 法院科级干部述职述廉报告

发布时间:2022-03-19 02:24:05 | 浏览次数:

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述廉报告

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  法院述职述廉报告(⼀)

  根据州党委和县委组织部的要求,现就本⼈⼀年来的学习、⼯作情况向⼤家做如下报告:

  ⼀、加强政治理论和业务学习,努⼒提⾼⾃⾝综合素质。

  本年度,本⼈在县委的正确领导下,认真参加县委中⼼组的学习,深⼊学习了党的⼗七⼤报告、⼗七届三中全会精神、全区法院⼯作会议精神和县委九届三次全委(扩⼤)会议精神,开展了解放思想⼤讨论学习、“社会主义法治理念教育”、“⼤学习、⼤讨论”和“反对分裂、维护稳定”主题教育等活动,牢固树⽴社会主义法治理念和“党的事业⾄上、⼈⺠利益⾄上、宪法法律⾄上”的“三个⾄上”的指导思想。同时组织全院干警认真开展政治理论和业务学习,并指导全院干警开展了⼀系列专项学习教育和主题教育活动。注重在学习实效上下⼯夫,通过学习,⾃⾝思想政治素质和政治敏锐性有了新的提⾼,理想信念更加坚定,党性修养有了新提⾼,思想进⼀步解放。同时结合实际学习法律法规,及时更新司法理念,掌握司法动态,⽤以指导审判和执⾏⼯作。

  ⼆、加强廉政建设,提⾼⾃律意识。

  ⼯作中,本⼈能够牢固树⽴“全院⼀盘棋”的思想,坚持“⼤事讲原则、⼩事讲⻛格”,坚持⺠主集中制的原则,在班⼦中讲团结、讲⼤局,认真执⾏党组议事规则。在廉政⽅⾯严格要求⾃⼰,能够严格执⾏党员领导干部廉洁从政的规定和本院的各项规章制度,认真落实党⻛廉政建设责任制,做到⾃尊、⾃重、⾃警、⾃省。同时加强对配偶、⼦⼥和干警的廉政教育,以⾝作则,为全院干警做好廉结⾃律的表率。并通过加强党⻛廉政建设和效能管理,进⼀步完善了廉政保证⾦制度和廉政谈话制度,规范了全院绩效考核制度,深⼊开展了以“零违纪”为主要内容的作⻛建设年活动,取得⼀定实效,对干警在⼯作中出现的⼀些苗头性不良现象及时给予制⽌和纠正,干警的廉洁⾃率意识有了明显提⾼,⼯作作⻛、审判作⻛、纪律作⻛有了明显转变。

  三、认真履⾏职责,全⾯抓好审判业务⼯作,提⾼审判质量

  我⾃从去年再次当选县法院院⻓职务以来,⾄今⼯作已满⼀年,⼀年来,本⼈能够积极主动的协助和配合党组书记开展各项⼯作,并与党组班⼦成员精诚团结,务实协作。认真履⾏⾃⾝职责,团结和带领全院干警,紧紧围绕县委中⼼⼯作,服务⼤局,着眼于法院审判实际,进⼀步全⾯加强审判业务⼯作,坚持“⼤处着眼、⼩处着⼿”,着⼒在提⾼审判质量、提⾼司法服务⽔平和落实司法为⺠具体举措上下功夫。

  ⼀是在坚持“⼤⽴案”的前提下,进⼀步强化了案件审判的流程管理,严格了案件审限跟踪制度,杜绝了超审限案件,提⾼审判效率。同时对审结归档的案件,实⾏案件质量督察和评查制度,提⾼案件审判质量。

  ⼆是在具体的审判⼯作中,倡导“说话和⽓、办事认真、公平正义、⼈⺠满意”的服务理念,进⼀步强化诉讼指导和诉讼调解⼯作,与党组班⼦⼀起,认真贯彻落实县委九届三次全委(扩⼤)会议提出构建“⼤调解”⼯作格局的精神,充分发挥法院在指导⼈⺠调解⼯作中的主导地位,努⼒构建司法“⼤调解”⼯作格局,选派干警深⼊各乡(镇)、场开展司法调解⼯作,共调处纠纷24起,现场解决14起。此项⼯作得到了乡(镇)场党委、政府和群众的好评,初步取得了较好的社会效果;同时在提⾼诉讼调解率、努⼒化解社会⽭盾和“判后答疑”、“案结事了”上下功夫,今年我院共调解结案551件,调解率为52%,较上年度有了明显提⾼。

  三是进⼀步加⼤执⾏⼯作⼒度,努⼒化解“执⾏难”,开展执⾏积案专项清理活动,我本⼈亲⾃参与并采取有⼒措施,穷尽执⾏,执结了⼀批案件,179件积案共执结了82件,其余部分得到执⾏或者达成执⾏和解协议。新收执⾏案件中执结了141件,确保当事⼈的合法权益得以实现。

  四是对⼀些疑难复杂的刑事、⺠事案件由我亲⾃担任审判⻓主审案件,以此即提⾼本⼈指导审判⼀线⼯作的能⼒和⽔平。

  五是加强队伍建设,强化绩效考核⼒度,狠抓各项管理制度的落实,对庭室实⾏季度绩效考核。对违反审判纪律和管理制度的⼈员,在制度上给予严肃处理,在思想上进⾏帮助改进。通过加强效能管理,队伍建设取得了新的成绩。

  四、坚持党的领导,主动接受⼈⼤及和社会各界的监督

  ⼯作中,本⼈始终坚持在政治、思想和⾏动上与党中央保持⾼度⼀致,认真贯彻落实县委、⼈⼤的⼯作部署和决议,积极主动向县委、⼈⼤汇报审判和执⾏⼯作,⾃觉将审判⼯作置于⼈⼤和社会各界的监督之下;认真办理县委、⼈⼤、政协转办的各类信访案件,认真办理群众信访案件。同时加⼤了与公安、检察机关的⼯作协作配合⼒度,对疑难复杂案件的审理,邀请检察院检察⻓列席审判委员会讨论。另外,今年以来本⼈对当事⼈上访不断、社会影响较⼤的案件,主动邀请县委、⼈⼤、政协、检察院、信访局等部⻔的领导组织召开联合听证会,合⼒化解社会⽭盾,这种做法得到了与会领导和群众的好评,也为我院今后化解⽭盾纠纷探索出⼀条新路⼦。

  另外,今年在奥运安保和平安创建⼯作中,本⼈能够按照县委的统⼀安排部署,以积极认真的态度组织干警圆满完成奥运安保⼯作任务。并以⾼度负责的态度做好联系点的指导、帮扶⼯作和奥运安保期间的督察任务。同时还按照县委的要求完成好县领导交办的其他⼯作任务。

  ⼀年来,本⼈虽然做了⼀些⼯作,但是还存在⼀些不尽⼈意的⽅⾯,有些应当做好的⼯作还做的不够。有待于在今后的⼯作中加以改进。今后,本⼈在县委的正确领导、⼈⼤及社会各界的有⼒监督下,认真履⾏职责,⼒争为法院审判⼯作再上⼀个新台阶⽽努⼒奋⽃。

  述职⼈:店铺

  20xx年xx⽉xx⽇

  法院述职述廉报告(⼆)

  20xx年,我坚持以党的⼗⼋⼤和三中、四中全会精神为指导,紧紧围绕党委、政府⼯作⼤局和⼈⺠群众关切,推动实

施“三⼤⼯程”,推进四项建设,全⾯发挥审判职能,为全县经济社会跨越发展提供了有⼒的司法保障。在我带领下,我院全年受理各类案件2883件,审结2663件,结案率为92.4%,我个⼈被省⾼院荣记⼆等功,被中共廊坊市委、市政府评为廊坊市⼗⼋⼤信访维稳⼯作“先进⼯作者”并荣记⼆等功,我院⼀个庭室荣⽴集体⼆等功,⼀名同志被最⾼院授予先进个⼈称号,⼗三名同志被上级法院及市县表彰奖励,市委政法委、市中院司法服务⼯作站建设现场会、最⾼院办公厅群众路线教育现场会在永清召开。

  ⼀、加强政治学习,努⼒强化思想理论基础

  ⼀直以来,我都⼗分清楚学习对⼈⼀⽣的重要意义。为此,我把勤于学习、修炼内功作为⼯作之余的第⼀要务,把⼤⼒提⾼⾃⾝素质作为新形势下法院领导干部提⾼领导⽔平的重要途径。⼀年来,我和党组⼀班⼈极⼒克服较为突出的⼯学⽭盾,围绕“创建学习型法院,争当学习型法官”⺫标,拓展学习领域,改进学习⽅法,讲求学习效果,⾃⾝素质⼤⼒提⾼。在政治理论学习⽅⾯,我先后重温了⽑泽东、邓⼩平等⼏代伟⼈的思想巨著,特别研读了新党章、党的⼗⼋⼤报告、⼗⼋届三中、四中全会精神等⼀系列充满时代光辉的经典华章,相继写下了⽐较系统的学习笔记和⼼得体会,进⼀步夯实了理论功底。

  ⼆、强化能动司法,服务县域经济发展⼤局

  2014年,我牢牢把握“绿⾊崛起,⾼端发展”的重要机遇,坚持主动履职,延伸服务,全⼒提供法律⽀撑。强化法治思维。坚持⽤法治思维和法治⽅式进⾏引领,通过送法上⻔、司法建议延伸⾏政审判职能,与⾏政机关建⽴良性互动,引导机关、村街依法推进社会管控;⼤⼒倡导信⽤体系建设,建⽴信⽤档案,公布失信⼈⿊名单,⿎励企业诚信经营,今年以来送法上⻔16次,对多个部⻔提出了司法建议,促进⾏政执法在法律的框架内运⾏。优化法治环境。法治环境是最好的市场环境,我选派专⼈定期对案件审理中发现的问题分类汇总,针对⾦融诈骗、⾮法集资等逐⼀开展专项打击和宣传活动,堵塞市场管理漏洞、规范市场有序运⾏,为市场经济营造了良好的法治环境,同时选派业务⾻干为新奥集团等重点企业、重⼤项⺫提供法律帮扶,切实保障县域企业正常发展运营。硬化法治保障。对涉企案件做到快⽴、快审、快执,简化诉讼程序,对重点企业我们疏危解困,慎⽤扣押、冻结、查封等措施,对破产案件,采取债转股等⽅式使⼀些濒危企业摆脱困境,对⼟地、税收等⾮诉执⾏案件靠前服务,推进全县跨越发展。今年以来⾛访企业、村街200余次,为企业解决涉法难题500余个,提出司法建议120条,挽回经济损失1000余万元。

  三、打造平安⼯程,全⼒维护社会和谐稳定

  围绕平安永清建设,我领导全院干警全⾯履⾏职能,全⼒推进社会管理创新,有⼒推动社会稳定。坚持重拳出击惩恶,依法严惩“两抢”⼀盗、聚众⽃殴等严重危害社会治安的犯罪,同时全⾯贯彻宽严相济刑事政策,抓好“宽”、“严”两⼿,坚持与打击惩治与预防教育相结合,对罪⾏较轻具有法定从轻、减轻情节的被告⼈,依法从宽处理。全年审结刑事案件122件,判处被告⼈864⼈,其中三年以上有期徒刑111⼈,缓刑、管制、单处罚⾦等⾮监禁刑214⼈。创新社会管理途径。在我的⼤⼒倡导下,干警们依托百家⼯作站,⾛村街、⼊农户,当好经济发展的“助推员”、定纷⽌争的“指导员”、送法上⻔的“宣传员”、维护稳定的“联络员”,积极整合司法资源,调动了各界⺠⼒参与纠纷调处,实现了纠纷化解在萌芽、解决在基层。

  全年累计接待群众来访8900余⼈次,指导调解纠纷2913起,司法确认291件,开展基层法治宣传612次,移⻛易俗改善了村街法制环境。⼯作站的经验不仅得到了最⾼院及各级领导的充分肯定,⽽且被新华社、中央电台等40余家⼤型媒体关注报道,8⽉份最⾼院办公厅专程来院召开现场会组织了调研活动。构建联合化解体系。主动与公安、保险、医疗等部⻔联络沟通,尝试在医疗纠纷、劳动争议、交通肇事等领域建⽴⾏业性、专业性的诉调对接机制,努⼒构建“三位⼀体”的调解体系,今年以来,我院联合六部⻔建⽴了交通肇事案件多部⻔联合化解新机制,诉前调处此类案件14件,有效防⽌了⽭盾激化及⺠转刑案件发⽣,促进了⽭盾纠纷源头治理。

  四、坚持司法为⺠,积极回应群众司法关切

  我始终把群众利益、群众感受作为全院整体⼯作的⻛向标、晴⾬表,全⼒保障⺠⽣。强化权利保障。稳妥处理了劳动报酬、赡养、抚育等与群众⽣产、⽣活密切相关的⺠⽣案件,保障当事⼈权益,特别是对宏观经济影响较⼤的劳资、债务纠纷,注重平衡双⽅当事⼈的利益,注重调解解纷,努⼒实现案结事了互利共赢,成功处理了168名农⺠⼯劳资纠纷等⼀⼤批关乎百姓切⾝利益的案件,有效维护了当事⼈权益。2014年,我院受理各类⺠商事案件2381件,审结2218件,调撤率达93%。强化司法服务。依托司法服务中⼼完善便⺠举措,积极推⾏⽴案接待⼀站式服务和⼀次性告知,落实预约⽴案、预约开庭、假⽇法

庭、巡回办案等便⺠措施,全⾯推⾏司法救助、法律援助,受到了群众欢迎。全年累计开展巡回审判137次,减缓免诉讼费20余万元,为困难当事⼈争取司法救助专项资⾦16万元。强化解纷效率。在保证案件质量的前提下,注重提升审判速率,⿎励法官积极适⽤简易程序,同时,积极组织开展了⻓期未结疑难案件攻坚战,全院上下加班加点⼯作,确保当事⼈合法权益尽快实现,今年以来,简易程序适⽤率96.2%,办案周期平均缩短15天,审结各类⻓期未结案件150余件。

  五、深化改⾰创新,带动审执⼯作优化发展

  我紧紧抓住新⼀轮司法改⾰的有⼒时机,注重⽴⾜全局、整体设计,以改⾰带动审执⼯作创新发展。强化审判体制改⾰,加强院⻓、庭⻓对综合审判⼯作的宏观指导,注重发挥审委会监督、指导审判⼯作的独特作⽤,对审判质效进⾏全⾯监督管理;完善合议庭议事⽅式及合议庭成员的职权与责任,建⽴健全合议庭绩效考评;探索推进主审法官负责制,⺴上追错制,努⼒搭建统⼀管理、统⼀协调、分权制约的审判运⾏模式。强化审执机制改⾰,探索建⽴了⽴审执协调联动的新机制,加强⽴案、审判、执⾏的沟通协调与配合,形成审判部⻔与执⾏部⻔的⼯作合⼒,使⽴审执之间通过⽆缝对接,形成了有机结合的整体,有效破解了执⾏难,受到了省⾼院、市中院领导的充分肯定。

  全年执结323件,案件执结率达到83%,较同期上升了4.7个百分点,执⾏总标的6500余万元,⾃动履⾏率达88.9%,服判息诉率达97%,执⾏⼯作综合指标位居全市第⼀;强化繁简分流,以调解速裁庭牵头开展⼩额速裁,有效降低群众诉累,全年有900余起案件进⼊⼩额速裁程序;尝试推⾏要素式审判,汇总提炼审判要点,推进审判⼯作规范⾼效运⾏。强化审判⽅式改⾰,积极联络⼈⼤聘请130名⼈⺠陪审员参与案件审理,定期开展专业技能培训活动,陪审率达67%,超过满意值35%,在各村街选聘400余名执⾏联络员,协助开展执⾏⼯作,探索专业化与⼤众化相结合的审执⼯作新⽅式、新路径。

  六、实施精良管理,推动法院⼯作上档升级

  发挥审判管理的“指挥棒”作⽤,积极构建精良审判管理模式,充分调动干警⼯作热情。健全质效管理体系,通过建⽴健全审判质效分析、案件研判、典型案件通报、审判经验交流等制度,构建“点线⾯”多⾓度、全⽅位的质量管理体系,“点”上集中把握好重点岗位、重点案件和重点判项,“线”上重点把握好审判活动的重要环节和重要流程,“⾯”上重点把握好审判⼯作的基本态势和发展趋势,以严谨精细的管理推动审判⼯作均衡、有序开展。打造三⼤精品⼯程,打造精品⽂书⼯程,深⼊开展⽂书评查、传阅、制作规范化活动,党组带头评查案卷,对优秀⽂书、瑕疵⽂书进⾏传阅交流,制定裁判⽂书制作范本,法官⼈⼿⼀册,促进了⽂书质量⼤幅提升。

  打造⽰范庭审⼯程,制定开庭要素式规范,上⾄院⻓下⾄普通法官⼈⼈都开⽰范庭,利⽤法官⼤讲堂组织评议交流活动;打造程序规范⼯程,在⼯作流程、接待、办案、请⽰等⽅⾯,制作⼯作规范,形成统⼀的⼯作流程。全年观摩庭审100余次,评查卷宗2800余份。⽤好绩效考核激励,坚持⺫标拉动、项⺫带动,积极构建个⼈考核体系和部⻔考核体系,深⼊开展了⽉讲评、季考评,评先选优,奖优罚劣,对评选出的办案快⼿、调解能⼿、执⾏⾼⼿予以⼤张旗⿎的表彰奖励,有效拉动了全院综合指标和单项指标的⼤幅提升,2014年全院总体结案率达92.4%,同⽐上升了4个百分点,上诉、发改率⼤幅下降。

  七、狠抓队伍建设,打造创优争先良好氛围

  我始终坚持精管理、强基础的原则,下⼤⼒⽓抓好队伍建设。狠抓思想政治教育。采取定期学习、选树典型、重温誓词、观看警⽰教育⽚等形式不断加强司法良知和职业伦理操守教育,发挥⽂化建设的指引作⽤,⼤⼒抓好法院⽂化建设,积极培树干警“五种理念”和爱岗敬业、执法如⼭、⼀⼼为⺠的良好品⾏。狠抓司法作⻛建设。找准法院⼯作与群众路线的结合点,把⼯作站作为践⾏群众路线、转变⼯作作⻛的有效载体,通过党组带头上站服务,亲⾃上⼿办案解纷,引导干警站稳群众⽴场,增强群众感情,把亲⺠爱⺠、不畏艰⾟、敢于担当的过硬作⻛内化于⼼,外化于⾏。狠抓能⼒素质提升。充分运⽤多种途径开展⺴络培训、专题培训、定期轮训,组织岗位练兵、法官讲堂、⽂书评⽐等活动,以丰富多样的培训⽅式和内容,打造专家型法官队伍,努⼒提升干警专业技能。全年累计组织法官讲堂13场,培训30余次,促进了干警素质提升。狠抓从严治院。坚持严格机关管理,严格禁令落实,严格违规违纪查处,坚持⽇常监督和专项监督检查相结合,动真格,不护短。确保全年违法违纪为零。

  ⼋、强化司法公开,⼲泛接受社会各界监督

  我们注重强化审务公开,以公开透明促进公平公正。强化审务公开,⼲泛开展庭审直播、⽂书上⺴、案件查询等活动,依托⼯作站公开⼯作纪律、办案流程,让执法⾏为置于各界监督之下,全年开展庭审直播60余次、上⺴⽂书127份,使⾃⾝⼯作更加透明。开展对外开放活动,除⽇常敞⻔办公、聘请监督员以外,配合12.4普法宣传组织法院开放⽇活动,邀请10余名⼈⼤代表旁听庭审,向社会各界展现法院案件审理的全过程。坚持开⻔纳谏,定期邀请⼈⼤代表及各界⼈⼠来院参观交流,听取意⻅建议。全年邀请各界来院调研指导15次,⼤⼤提⾼了公众满意度。

  九、加强廉洁⾃律,切实抓好⾃⾝廉政素质

  抓好本职⼯作的同时,我院把党⻛廉政建设作为⼀项重要的⼯作来抓,作为党⻛廉政建设责任制的主要负责⼈,我深刻的认识到党⻛廉政建设的重要性以及⾃⾝⾏为对干警的影响。在⽇常⼯作中,我努⼒做到⾃重、⾃省、⾃警、⾃励,率先垂范,⽤⾃⼰的实际⾏动,为干警树⽴典范,同时认真抓好全院党⻛廉政建设,带领班⼦成员和⼲⼤干警将法院廉政⼯作落到实处,确保法院各项⼯作廉洁公正。

  2014年我将坚持以党的⼗⼋届三中、四中全会精神为指引,深化法治建设、平安建设、队伍建设,把审判⼯作融⼊到全县跨越发展的进程中来,以创新发展、踏⽯留印的司法服务为永清经济社会跨越发展提供有⼒的司法保障。⼯作中,坚持做到“五抓五促”:⼀是抓司法服务促群众路线教育。⼆是抓信息化建设促司法公开。三是抓服务⼤局促市场经济有序运⾏。四是

抓法院改⾰促质效提升。五是抓法院⽂化建设促队伍素质提升。

  回顾2014年⼯作,总体上取得了不少成绩,基本上做到了尽职尽责。但离新⼀轮司法改⾰对法院的新要求还有不少差距。个⼈也还存在学习深度不够,领导⽅法和艺术尚需改进等问题和不⾜。今后,我将进⼀步努⼒学习,加强⾃⾝修养,以党的事业为重,以⼯作为重,在县委领导、⼈⼤监督、政府及社会各界的⽀持下,全⾯履职,拼搏奋进,努⼒开创法院⼯作新局⾯,为全⾯推动永清经济社会跨越发展作出新的更⼤的贡献!

  述职⼈:

  20xx年xx⽉xx⽇

  法院述职述廉报告(三)

  按照州党委和县委组织部的要求,现就我院党组领导班⼦今年以来的主要⼯作、履⾏职责情况和廉政情况做如下报告:

  ⼀、加强党组班⼦建设,服务***经济社会发展⼤局

  今年以来,我院党组班⼦在县委的正确领导、县⼈⼤的监督和州法院的指导下,紧紧围绕县委中⼼⼯作,服务⼤局,认真履⾏宪法和法律赋予的职责,以科学发展观为统领,进⼀步加强法院领导班⼦的思想建设和队伍建设。组织班⼦成员认真学习⼗七⼤报告、⼗七届三中全会、全区法院⼯作会议、州党委⼯作会议和县委九届三次全委(扩⼤)会议精神,先后开展了解放思想⼤讨论、“社会主义法治理念教育”、“⼤学习、⼤讨论”和“反对分裂、维护稳定”主题教育等活动,深⼊开展了以“零违纪”内容的“作⻛制度建设年”活动。通过班⼦成员中⼼组学习、⾃学相结合,努⼒提⾼了⾃⾝政治思想理论和业务⽔平,牢固树⽴“三个⾄上”的指导思想。

  班⼦成员的政治鉴别⼒和敏锐性有了明显增强,作⻛进⼀步转变,⼤局意识、全局观念和司法为⺠的服务理念得到了进⼀步强化。在⺠主议事和科学决策⽅⾯,始终坚持“全院⼀盘棋”的思想,坚持⺠主集中制原则,通过⺠主⽣活会,在班⼦内开展批评与⾃我批评活动,接受全院干警的监督,发现问题,及时整改,强化落实。为更好的服务经济社会发展⼤局、推进法院整体⼯作上新台阶提供了坚强的思想组织保证。

  ⼆、坚持“稳定压倒⼀切”思想,充分发挥审判职能作⽤,扎实做好平安创建⼯作

  1、坚持“稳定压倒⼀切”思想,全⼒做好奥运安保和平安创建⼯作。按照县委的统⼀安排部署,我院⾼度重视,明确责任,进⼀步加强值班备勤,把平安创建指标量化到每个庭室、每个干警以及每个干警的家庭。组建了30⼈的应急分队,参加县政法委组织的紧急拉动,配合公安机关开展夜间巡逻,为确保奥运会的顺利召开做出了不懈的努⼒。⺫前我院被县委命名为“平安单位”,平安创建⼯作也在有计划的进⾏当中。

  2、认真落实信访⼯作责任制,开展院领导“⼤接访”活动,做好群众信访⼯作,截⽌⺫前,我院共接待来信来访群众300余⼈次,受理信访案件8件,已经全部处理完毕,受理重信重访案件3起,其中1起已经息诉罢访,1起解决完毕,1起已经基本解决。

  3、围绕县委中⼼⼤局,扎实开展司法“⼤调解”⼯作,化解社会⽭盾,为县委分忧,彰显司法服务品牌。⼀是认真贯彻落实县委九届三次全委(扩⼤)会议提出关于建⽴“⼤调解”⼯作机制的精神,转变审判理念,发挥职能作⽤,与司法局、各乡场紧密配合,努⼒构建“⼤调解”⼯作格局,制定并着⼿实施《***县⼈⺠法院加强指导⼈⺠调解⼯作实施⽅案》。完成了对全县⼈⺠调解员⼯作的培训,在各乡镇场设⽴了诉讼指导岗,定期选派法官进村⼊户,开展⺠事纠纷调处⼯作,⼈⺠调解组织的作⽤得到有效发挥,取得了良好的社会效果。这项⼯作开展以来,共调解纠纷24起,调解成功14起,有效化解了社会⽭盾,为构

建“⼤调解”⼯作格局进⾏了有益的尝试,得到了基层乡、场党委政府和群众的好评;⼆是⼤⼒开展“法治六进”活动,加⼤法制宣传⼒度。选派干警担任我县中学⽣业余党校讲师和学校法制辅导员,为构建平安***社会环境做出积极的努⼒。

  4、落实司法为⺠具体措施,进⼀步完善对确有困难的当事⼈诉讼费减、缓、免制度,今年共为53件涉及⼈⾝损害赔偿、赡养、买卖合同纠纷案件缓、减、免诉讼费近7.9577万元,切实保障经济确有困难的群众能够依法⾏使诉讼权利。同时还按照县委的要求⼤⼒开展扶贫帮困活动。今年我院开展了对联系点贫困户的帮扶⼯作、“三同”活动、向四川地震灾区捐款和向我院干警家属住院治疗的捐款活动,增强各族干警的凝聚⼒。据统计,共向灾区捐款19130元,向干警家属住院捐款6600元。

  三、全⾯加强审判业务⼯作,提⾼审判质量。

  今年截⾄到11⽉中旬,我院共受理案件1667件,其中刑事案件117件;⺠商事案件1143件;⾏政案件12件(其中5件⾮诉案件);执⾏案件366件;申诉案件8件,破产案件1件,其他案件20件。为维护社会稳定、促进***经济社会更好更快发展发挥了积极的作⽤:⼀是重点加强“⼤⽴案”⼯作,从⽴案上把好审判质量的“第⼀关”,加⼤了案件审限跟踪和案件质量评查⼒度,确保审判流程更加顺畅,今年上半年⽴案庭催办案件40件,发⻩牌预警案件6件,有效预防和杜绝了超审限案件的出现。

  截⾄⺫前,我院没有发现超审限案件,审判效率得到进⼀步提⾼;⼆是认真开展刑事、⺠商事和⾏政审判⼯作,严厉打击各类刑事犯罪、化解社会内部⽭盾、推进依法治理进程。重点在“案结事了”上下功夫,逐步建⽴速裁速调机制,加强了诉前调解和诉讼调解,今年共调解结案551件,调解率为52%,取得了较好的社会效果,各类案件的服判息诉率有了⼤的提⾼。三是进⼀步加⼤执⾏⼯作⼒度,重点开展了执⾏春、秋两季执⾏⼤会战和执⾏积案清理专项活动,成⽴积案清理专项领导⼩组,实⾏院领导包案负责制,由党组成员带队分五个⼩组对179件执⾏积案进⾏集中摸排、清理,共执结了82件,其余案件都不同程度的部分执结。同时通过采取执⾏和解等有效⼿段,穷尽执⾏,化解⽭盾,今年新收的执⾏案件中执结了141件。⺫前积案清

理⼯作进⼊攻坚阶段,⼒争在年底前使执⾏率达到70%的⺫标。

  四、狠抓绩效管理,加强队伍建设

  今年以来,我院通过加强干警的政治、业务学习,努⼒提⾼干警的整体素质,在打造“学习型法院、学习型法官”上下功夫:

  ⼀是围绕社会主义法治理念教育和“⼤学习、⼤讨论”活动,扎实开展了“零违纪”教育整顿、作⻛建设年、“解放思想”⼤讨论和“反对分裂、维护稳定”主题教育等活动,教育干警牢固树⽴⼤局意识和全局观念,增强政治敏锐性,强化干警的⼯作责任意识,转变作⻛,牢固树⽴“三个⾄上”的指导思想,提⾼⼯作效率和司法服务品质。同时选派干警积极参加上级法院举办的各类业务培训班,干警整体素质有了明显提⾼。

  ⼆是以机关效能建设为抓⼿,加强党⻛廉政建设教育,强化绩效考核。今年以来,我院在以往的基础上,进⼀步完善制度,认真落实党⻛廉政建设责任制和庭室领导“⼀岗双责”制,强化警⽰教育,对庭室的全盘⼯作实⾏绩效量化季度考核,及时通报结果,廉政保证⾦制度和干警谈话制度进⼀步落实。今年,我院对上年度⼆审改判和发回重审的23件案件的15名承办法官给予了责任追究,对12名⼯作⼈员违反考勤制度进⾏了通报批评,对⼀名干警值班脱岗给予了诫勉教育,两名干警违反审判管理制度给与效能告诫。今年以来我院干警拒礼拒贿近2万元。法院效能建设⼯作已步⼊良性循环。得到了县委的充分肯定,效能管理经验在州效能检查汇报会上做了专题汇报。队伍的整体素质和业务⽔平有了新的提⾼,通过努⼒,我院司法警察⼤队再次荣获“全国法院优秀司法警察⼤队”的荣誉,受到最⾼⼈⺠法院的表彰。

  三是为干警打造干事创业、发挥才干的平台,今年我院在县委、⼈⼤的⼤⼒⽀持下,开展了第三轮庭室领导竞争上岗⼯作,对18个中层领导岗位公开竞职,全院23名干警参加了竞聘,最终16名中⻘年⾻干调整或⾛上了中层领导⼯作岗位,极⼤的激发了干警的⼯作热情和积极性。

  四是加强党建⼯作。重新调整党建⼯作领导⼩组,加强党员管理,将党员的管理纳⼊绩效考核管理范畴,同计划、同落实、同考核,党员的先锋模范作⽤得到有效发挥。

  四、紧紧依靠党的领导,认真接受⼈⼤和社会监督

  今年以来,我院党组班⼦紧紧依靠党的领导,始终坚持把贯彻落实党的⽅针政策和公正司法有机结合起来,在政治⽴场、政治⽅向上与党的领导保持⾼度⼀致,不折不扣的执⾏县委和⼈⼤的⼯作部署和决议,⾃觉接受⼈⼤和社会各界对审判⼯作的监督。主动向县委、⼈⼤汇报审判⼯作进展情况,今年共办理⼈⼤和政协的提案2件,同时认真办理上级法院和党委的转办的信访案件。并通过采取邀请县政法委、⼈⼤、政协、信访等部⻔领导,对当事⼈上访不断、社会影响较⼤的案件组织召开多部⻔联合听证会,共同化解社会⽭盾,这⼀做法有效化解了⽭盾,得到了县委、⼈⼤和社会各界的充分肯定。

  回顾⼀年来的⼯作,各项⼯作虽然采取了⼀些创新举措,也取得了⼀定成绩。但仍然存在⼀些不尽⼈意的地⽅,距上级党委和⼈⺠的要求还有⼀定差距,需要在以后的⼯作中努⼒加以改进,为创建“平安***”、促进***经济社会更好更快发展提供更加优质⾼效的司法保障。

  述职⼈:店铺

  20xx年xx⽉xx⽇

  

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